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城發(fā)環(huán)境2023年營(yíng)收65.22億凈利10.75億 董事長(cháng)白洋薪酬105.46萬(wàn)

2024/4/29 19:03:52      挖貝網(wǎng) 白楊樹(shù)

挖貝網(wǎng)4月29日，城發(fā)環(huán)境（000885）近日發(fā)布2023年年度報告，報告期內公司實(shí)現營(yíng)業(yè)收入6,521,855,198.76元，同比增長(cháng)2.61%；歸屬于上市公司股東的凈利潤1,075,042,228.35元，同比增長(cháng)1.78%。 


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報告期內經(jīng)營(yíng)活動(dòng)產(chǎn)生的現金流量?jì)纛~為1,502,119,012.82元，歸屬于上市公司股東的凈資產(chǎn)7,501,741,588.83元。

公司不斷強化要素保障。夯實(shí)基礎管理，選取首批試點(diǎn)單位，推行6S管理體系，實(shí)現設備管理規范有序、生產(chǎn)運營(yíng)更加安全，項目形象顯著(zhù)提升。強化企業(yè)文化建設，編制《城發(fā)共同行動(dòng)綱領(lǐng)》，提升文化凝聚力，打造生生不息的企業(yè)文化和持續能贏(yíng)的組織體系。強化隊伍建設，依托產(chǎn)學(xué)研聯(lián)動(dòng)，創(chuàng )設內訓師認證機制，著(zhù)力打造覆蓋全業(yè)務(wù)條線(xiàn)的卓越百人講師團隊，全年開(kāi)展24期專(zhuān)題培訓，累計參訓23,681人次。強化經(jīng)營(yíng)管理，完善全面預算目標管理體系，建立差異化分析體系，加強資金、稅務(wù)管理，用活經(jīng)營(yíng)過(guò)程評價(jià)、后評價(jià)工具。用好考核指揮棒，做實(shí)“一人一表”，經(jīng)營(yíng)指標分解到人。持續完善制度體系，建立“橫到邊、縱到底”的制度體系，持續提升公司治理效能。

公告顯示，報告期內董事、監事、高級管理人員報酬合計895.26萬(wàn)元。董事長(cháng)白洋從公司獲得的稅前報酬總額105.46萬(wàn)元，總經(jīng)理黃新民從公司獲得的稅前報酬總額60.4萬(wàn)元，董事會(huì )秘書(shū)李飛飛從公司獲得的稅前報酬總額92.52萬(wàn)元。

公告披露顯示，公司經(jīng)本次董事會(huì )審議通過(guò)的利潤分配預案為：以642,078,255股為基數，向全體股東每10股派發(fā)現金紅利2.52元（含稅），送紅股0股（含稅），不以公積金轉增股本。

挖貝網(wǎng)資料顯示，城發(fā)環(huán)境從事的主要業(yè)務(wù)為固廢處理業(yè)務(wù)、環(huán)境衛生服務(wù)、水處理業(yè)務(wù)、環(huán)保方案集成服務(wù)及高速公路業(yè)務(wù)。